Les formations sont des moyens de prévention devant être largement repris dans le plan d’action du DUERP.
D’ailleurs, l'employeur a l’obligation d'assurer l'information et la formation des travailleurs, face aux risques des missions qui leur sont confiées.
Ces formations contribuent à la prévention des risques professionnels.
Habilitations électriques
Elles sont délivrées par l'employeur à la suite d'un stage de formation.
Les différents types sont définis par la norme UTE 18-510 de novembre 1988.
Elles sont rendues obligatoires par le décret du 14 novembre 1988 qui traite de la protection des travailleurs contre les dangers des courants électriques.
Gestes et postures au travail
L’employeur doit faire bénéficier les salariés dont l’activité comporte des manutentions manuelles d’une information sur les risques qu’ils encourent lorsque les activités ne sont pas exécutées d'une manière techniquement correcte, en tenant compte des critères d’évaluation définis par l’arrêté prévu aux