1. 1. Outil de calcul
  2. 2. Indemnité calcul et traitement en paie
  3. 3. Les situations particulières
  4. 4. Les principes généraux
  5. 5. Textes inclus
Paie
Fiche pratique
Retraite

Quels sont les principes de la retraite complémentaire en 2025 ?

Le système de retraites en France distingue la retraite de base et complémentaire. C’est la retraite complémentaire que nous abordons spécifiquement dans la présente fiche pratique dans ses dispositions en vigueur en 2025.

Rédigé par Pierre-Jean FABAS

Formateur expert en matières sociales au sein d'un centre de formation pour adultes

Auteur de plusieurs ouvrages traitant du social et de la paie.
Dirigeant de société pendant 10 ans, passionné par le métier de formateur et le secteur de la paye.

Bibliographie

  • Livre « Abécédaire social et paye 2008 » (éditions Publibook)
  • Livre « Abécédaire social et paye 2010 » (éditions INDICATOR)
  • Livre « Abécédaire social et paye 2011 » (éditions INDICATOR)
  • Livre « Nul n’est censé ignorer les lois en paye » (éditions ÉDILIVRE)
4 min de lecture
En bref - Résumé IA
Réservé aux abonnés

Loi du 14 avril 2023 de réforme des retraites 

Pour retrouver les dispositions à venir au 1er septembre 2023, il convient de se rapprocher de notre fiche pratique proposée au sein de notre pack abordant exclusivement les dispositions contenues dans la loi. 

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Un régime de retraite par « points »

Ce régime de retraite est dénommé « retraite par points ».

Le salarié tout au long de son activité professionnelle acquiert des points de retraite, qui seront convertis en fin de parcours en pension de retraite.

Principe de fonctionnement  

  1. Les cotisations encaissées dans l’année (cotisations salariales+charges patronales) sont divisées par le prix d’acquisition d’un point appelé aussi « salaire de référence » pour donner le nombre de points acquis.
  2. Les points acquis sont agrégés dans un compte de points avec

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Cotisations, calcul du coefficient, cas particuliers, exemples chiffrés...

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