Comportements hostiles, tensions, stress, surcharge de travail... Les risques psychosociaux (RPS) sont aujourd’hui de plus en plus présents en milieu professionnel et peuvent favoriser les conduites addictives.
Les risques psychosociaux correspondent à des situations de travail où les collaborateurs sont exposés à du stress professionnel, des relations de travail dégradées en interne (harcèlement, conflits) et en externe (insultes, animosité...).
Ils ont un impact considérable sur la santé, la sécurité et la qualité du travail de tous les acteurs.
Cette famille de risques fait partie des facteurs aggravants les conduites addictives et donc altérant les performances et la santé des salariés et agents.
Dans l’intérêt de tous les acteurs de l’entreprise, leur prévention est donc impérative.
Reconnaître les RPS
Les risques psychosociaux peuvent entraîner des pathologies (dépressions, maladies psychosomatiques, troubles du sommeil) mais aussi favoriser des troubles musculosquelettiques, des maladies cardio-vasculaires, des accidents du travail ainsi que des conduites addictives associées ou non.
Les 6